请问退休后发现单位社保未交的怎么办

退休后若发现单位未交社保，可先与单位沟通协商补缴。
分析：根据《社会保险法》，用人单位有义务为员工缴纳社会保险。退休后才发现单位未交社保，可能涉及个人权益受损，包括养老金、医疗保险等方面的损失。建议先与单位沟通，了解未缴纳原因，并协商补缴事宜。
提醒：若单位拒绝补缴或协商无果，且个人权益受到严重影响，应及时寻求劳动仲裁委员会或法院的帮助。
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具体操作：
1. **与单位协商**：明确告知单位未交社保的情况，提出补缴要求，并保留沟通记录作为证据。
2. **申请劳动仲裁**：准备劳动合同、工资单、社保缴纳记录等证据，向劳动仲裁委员会提交仲裁申请，等待仲裁裁决。
3. **提起诉讼**：若仲裁结果不满意，可委托律师准备诉状及相关证据，向法院提起诉讼。诉讼过程中，需积极参与庭审，据理力争。
4. **执行阶段**：若法院判决单位补缴社保，但单位仍不履行，可申请法院强制执行，确保个人权益得到切实保障。
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处理方式：
从法律角度看，退休后发现单位未交社保的常见处理方式包括与单位协商、申请劳动仲裁、提起诉讼等。
选择方式：
- 若单位态度积极，愿意补缴，首选与单位协商；
- 若协商不成，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁；
- 对仲裁结果不服或仲裁程序不适用时，可考虑向法院提起诉讼。