劳动监察大队偏袒公司怎么办

劳动监察大队偏袒公司，可向上级人社局反映。依据《劳动监察条例》，上级人社局有权监督并责令整改下级劳动监察的不作为，不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响恶劣。
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劳动监察大队偏袒公司，常见处理方式有向上级人社局反映、提起行政诉讼、向信访部门反映。选择时应考虑效率与效果，先尝试内部监督，无果后再考虑诉讼或信访，确保有充分证据支持。
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劳动监察偏袒公司，应：1. 向上级人社局反映，利用其监督权责令整改；2. 若无效，准备证据提起行政诉讼，通过法院判决责令履行职责；3. 同时可向信访部门反映，寻求批评处罚；4. 涉及欠薪，还可通过国wu院小程序投诉。