过年三倍工资是法律规定的吗
绍兴市柯桥区资深刑事律师
2025-06-11
过年三倍工资是法律规定的。依据《劳动法》，法定休假节日工作应按300%支付工资。不及时支付，将损害劳动者权益，影响劳动关系和谐。
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