非自愿离职的我领不到失业金，有何解决办法？

您的情况需通过法律途径解决。依据《失业保险条例》，非自愿离职且满足条件才能领失业金。您因公司操作错误未领到，应及时与公司沟通并申请更正，否则可能面临经济损失且无法享受失业保障。
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可申请更正或仲裁。操作如下：1.与公司人事沟通，说明情况并要求更正社保减员操作；2.若公司不配合，收集证据，如离职证明、社保缴纳记录等；3.向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，要求恢复失业金领取资格并补偿损失。
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常见处理方式为与公司协商、向劳动部门投诉或申请仲裁。建议先与公司协商，要求更正社保减员操作；若协商无果，可向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，以维护自身权益。